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Assistent/Assistentin für Personalwesen

Weiterbildung (berufliche Anpassung)

Anpassungsweiterbildung hilft, das berufliche Wissen aktuell zu halten und an neue Entwicklungen anzupassen (z.B. in den Bereichen Personalwesen, Lohn- und Gehaltsbuchführung, Tarifwesen, Arbeitsrecht).

Darüber hinaus kann sich der Trend, Robotic Process Automation (RPA) in der Bearbeitung von Standardprozessen einzusetzen, zu einem wichtigen Weiterbildungsthema für Assistenten und Assistentinnen im Personalwesen entwickeln.

Weitere Informationen in BERUFENET

Weiterbildung (beruflicher Aufstieg)

Weitere Berufs- und Karrierechancen eröffnen sich - je nach beruflicher Vorbildung - durch eine Aufstiegsweiterbildung (z.B. als Betriebswirt/in für Personalwirtschaft) oder ein grundständiges Studium (z.B. im Studienfach Personalmanagement, -dienstleistung).

Unter bestimmten Voraussetzungen ist auch ohne schulische Hochschulzugangsberechtigung ein Studium möglich. Weitere Informationen:

Zugang zur Hochschule in den einzelnen Bundesländern

Weitere Informationen in BERUFENET


 
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