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Gesundheits- und Krankenpfleger/Gesundheits- und Krankenpflegerin

Weiterbildung (berufliche Anpassung)

Anpassungsweiterbildung hilft, das berufliche Wissen aktuell zu halten und an neue Entwicklungen anzupassen (z.B. in den Bereichen Krankenpflege, Gesprächsführung, Beratung in der Kranken- und Altenpflege, Pflegedokumentation, Hygiene im Gesundheitsbereich).

Darüber hinaus kann sich der Trend zur Digitalisierung der Pflege zu einem wichtigen Weiterbildungsthema für Gesundheits- und Krankenpfleger/innen entwickeln.

Weitere Informationen in BERUFENET

Weiterbildung (beruflicher Aufstieg)

Aufstiegsweiterbildung bietet die Möglichkeit, beruflich voranzukommen und in Führungspositionen zu gelangen (z.B. durch eine Weiterbildung als Fachkrankenschwester/-pfleger im Operations- und Endoskopiedienst oder die Prüfung als Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen).

Ein Studium eröffnet weitere Berufs- und Karrierechancen (z.B. durch einen Bachelorabschluss im Studienfach Pflegemanagement, -wissenschaft oder Medizin-, Pflegepädagogik).

Unter bestimmten Voraussetzungen ist auch ohne schulische Hochschulzugangsberechtigung ein Studium möglich. Weitere Informationen:

Zugang zur Hochschule in den einzelnen Bundesländern

Weitere Informationen in BERUFENET

Existenzgründung

Gesundheits- und Krankenpfleger/innen können sich z.B. mit einem eigenen ambulanten Pflege- und Sozialdienst selbstständig machen.

In diesem Bereich ist auch eine Selbstständigkeit als Franchisenehmer möglich.

Informationen zur Existenzgründung z.B. durch


 
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